近日，国家卫健委体改司公立医院改革处处长甘戈一行到我院调研座谈，省卫健委副主任邓斯云、医改一处处长车刚、医改二处处长刘文君陪同调研。云南省阜外医院党委书记、执行院长周洪梅、院长助理朱明君及相关部门负责人陪同调研团参观医院部分区域并召开座谈会。

 参观医院文化墙会上，周洪梅书记从加强医院党的建设、改革医院管理体制和运行机制三个方面介绍了医院综合改革试点工作情况，就人员总量、财政补助、医保结算、人事薪酬改革等方面与调研团进行深入研究探讨。

召开座谈会

 会议指出，医疗行业具有人才培养周期长、职业风险高、技术难度大、责任担当重的特点。建立体现知识价值的公立医院薪酬制度，是深化医药卫生体制改革和事业单位收入分配制度改革的重要内容，对建立公立医院激励机制和增强公立医院公益性，调动医务人员的积极性、主动性、创造性和推动公立医院事业的发展，具有重要意义。医院要解放思想，加大改革力度，大步往前迈。

党委书记、执行院长周洪梅介绍医院改革情况

 省卫健委副主任邓斯云表示，省卫健委会全力支持云南省阜外医院的改革发展，积极为改革创造条件、及时帮助解决困难。

 甘戈处长强调：“医院作为省部共建项目，从建院以来国家卫健委就给予了高度的重视和关切，这样的支持是前所未有的。作为新时代的新医院在新路子的探索上，短时间内对改革的快速推进及运营以来取得的振奋人心的成绩，是国家层面的有力支持和省政府层面的高度重视，医科院阜外医院大力帮扶和医院全体干部职工同德一心的成果。

 全院上下要提高认识，把医院的改革发展放到建立健全现代医院管理制度的高度上，作为全省公立医院改革的探路者、全省医务人员劳动价值的争取者迈开步子加油干，争取为全国的改革开创‘云阜模式’。希望省卫健委继续激发各方能量，把云南省阜外医院这块“试验田”种好，成为西南地区公立医院的一面旗帜。”

参观医院急诊区域