我院特殊培养工作获得好评

本报讯（通讯员 杨宁燕）国家非常重视新疆、西藏等少数民族专业技术人才队伍建设，为培养促进新疆和西藏经济社会发展的高素质人才，人力资源与社会保障部（以下简称“人社部”）从1992 年启动新疆、西藏等少数民族科技骨干特殊培养项目（以下简称“特培”），专业涵盖文教、卫生、林业、道路交通、畜牧业等各个领域。其中医疗卫生领域的培养效果突显，特培人员在返回工作单位后，相继成为学科带头人，有的已经走上了领导岗位，在自己的专业领域做出了突出成绩。

阜外医院院所领导对该项目相当重视和支持，自1995 年首次承担该项目的培养工作起，便对特培生的学习、生活做了统筹安排和规划。教育处为该项目的主要组织管理部门，各临床中心科室和行政后勤协助配合。在住房条件特别困难的情况下，为照顾特培生的风俗习惯，配备了拥有冰箱、厨房及日常生活用品的独立宿舍；管理上采取多关心、多沟通的方式，不论是思想情绪、生活难题还是学习过程中的不适应，教育处都尽所能地给予帮助和关怀。在学习方式上，实行“导师制”，教育处选拔安排技术过硬、科研能力较强，且有丰富教学经验的主任医师级别带教导师。根据学员工作岗位、专业方向和语言水平的不同，为每位学员量身定制培养方案，有针对性地采取一对一、开放式、个性化的培养，以提高学员的专业技术水平。同时在科研方面给予指导，要求每位特培生结业时发表中文核心期刊论文1 篇。在学习内容上，强调实际能力的培养，给学员创造各种机会和条件，采用最新的教材、案例和实验手段，使学员能够及时掌握新理论、新知识、新技术、新方法。截止目前，我院共完成了3 批特培任务，培养12 名少数民族医学骨干。

10 月13 ～ 21 日，人社部和新疆维吾尔自治区人力资源社会保障厅在新疆组织了特培工作调研、回访活动。我院特培工作管理人员汪红，专家代表姚焰参加了此次活动。在回访过程中，人社部、新疆自治区人事厅以及各援受单位对我院特培生项目的组织、管理和培养效果给予了高度赞扬，还获得当地政府和特培学员的好评。

特培工作是为适应新疆经济社会发展需要而开展的，关系到民族团结、社会和谐稳定。教育处将携手各科室，利用我院丰富的教育资源，培养新疆、西藏及西部地区心血管病领域的医学人才，推动新疆、西藏与内地的学术、技术交流，促进民族团结。