传承“阜外”精神，培育一流团队

本报讯（通讯员 张雪 特约通讯员 曹跃丰）阜外医院作为国内一流的心脏病诊治中心，多年来，一直坚持以人为本的发展理念，注重员工综合素质的培养。今年是我院发展历程中重要的一年，国家心脏病中心的成立为我院带来巨大挑战与发展机遇。为全面落实科学发展观，传承“阜外”精神，满足日益增长的人员需求，培育一流团队，在院领导的亲切关怀和各中心、职能部门的大力配合下，2010 年新员工招聘培训工作圆满结束。

为帮助新员工尽快了解和适应“阜外”，增强主人翁意识，拓展潜能，强化团队意识，激发工作热情和拼搏创新的奋斗精神，在顺利完成招聘工作的基础上，人力资源处为新员工组织了为期一周的岗前培训。

此次培训内容分为入职培训、宣誓仪式和拓展训练三个部分。在入职培训中，曲永忠书记致欢迎词并发表讲话，对新入职员工寄予了深切的期望。此后，我们为员工开展了院史、院况的介绍专题，传承“阜外”精神文化专题，消防安全讲座专题和临床医疗等各项专题培训。通过院领导们的殷切寄语和专家们的谆谆教导，使新员工对医院历史、文化和概况有了深入了解，对各项临床工作有了整体认识。同时坚定了员工传承“阜外”精神，树立院荣我荣的信念，为各自的人生发展规划指引了方向。

在庄重的宣誓仪式中，面对希波克拉底与南丁格尔，由医务处处长李志远和护理部主任李庆印分别领誓，医生、护士分别举起右手，严肃宣下了各自职业的誓言。全体员工在曲永忠书记领誓下，宣读了我院院训与核心理念，这标志着员工们正式步入“阜外”的工作岗位，成为一名“阜外人”，承诺承担岗位职责，同时为自己的职业生涯明确了发展方向。

在拓展训练过程中，员工们很快与各自队友认识，团结在一起，完成了一个又一个挑战项目。队员们在挑战中深刻认识到团队意识的重要、挖掘自身潜力的重要、不惧困难迎难而上的重要、服从领导与指挥共度难关的重要等等。

为期一周的培训虽然短暂，但员工们用自身表现证明了“阜外”新一代员工的勃勃生机与求实攀登的奋斗精神。在他们身上，我们已经看到一名“阜外人”应有的素质，相信他们会坚守“敬业、仁爱、求实、攀登”的精神，践行用“心”守护健康的理念，托起“阜外”的明天，在“阜外”扬帆远航的路途上贡献自己最大的力量。